وظائف السعودية

شركة الاتصالات السعودية تعلن عن وظائف شاغرة في عدد من التخصصات

تابع جديد الوظائف على واتساب للاشتراك: اضغط هنا 

كشفت شركة الاتصالات السعودية، عن توفر وظائف إدارية وفنية وتقنية شاغرة في الرياض، وذلك لحملة البكالوريوس مع الخبرة حسب المسميات والشروط التالية:

– مشرف ميزانية (Budgeting Supervisor)

  • يشترط أن يكون المتقدم حاصل على بكالوريوس (محاسبة، مالية) مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في نفس المجال ويفضل من لديهم شهادة محلل مالي معتمدة (CFA).

– مدير برنامج التدقيق المستمر (Continuous Audit Program Manager)

  • يشترط أن يكون حاصل على بكالوريوس أو ماجستير (هندسة حاسب، هندسة اتصالات وإلكترونيات، علوم حاسب، تقنية معلومات) مع خبرة لا تقل عن 6 سنوات في نفس المجال.

– محلل تسويق رئيسي (Senior Marketing Analyst)

  • يشترط أن يكون حاصل على بكالوريوس (إدارة أعمال، تسويق، تسويق رقمي) مع خبرة لا تقل عن سنتين في مجال التسويق أو التسويق الرقمي.

– أخصائي تحليل الأعمال – وظيفتين (Business Analysis Specialist)

  • يشترط أن يكون حاصل على بكالوريوس (هندسة حاسب، علوم حاسب، تقنية معلومات، نظم معلومات إدارية) مع خبرة لا تقل عن 4 سنوات في تحليل البيانات وذكاء الأعمال.

– أخصائي مشاريع فنية (Technical Project Specialist)

  • يشترط أن يكون حاصل على بكالوريوس (هندسة إلكترونيات والاتصالات، هندسة اتصالات لاسلكية، هندسة حاسب) مع خبرة لا تقل عن 4 سنوات في نفس المجال.

– مهندس عمليات الشبكة – وظيفتين (Network Operations Engineer)

  • يشترط أن يكون حاصل على بكالوريوس (نظم معلومات إدارية، علوم حاسب، شبكات حاسب، هندسة اتصالات) مع خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الشبكات.

– قائد فريق التطوير التنظيمي لوحدة منافذ البيع (CBU Organization Development Team Leader)

  • يشترط أن يكون حاصل على بكالوريوس (موارد بشرية، إدارة أعمال، هندسة) مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال الموارد البشرية والتطوير التنظيمي.

– خبير الاندماجات والاستحواذ (M&A Expert)

  • يشترط أن يكون حاصل على بكالوريوس أو ماجستير في (المالية) مع خبرة لا تقل عن 6 سنوات بنفس المجال ويفضل في بنك استثماري أو شركة كبرى

– رئيس مهندسي عمليات البنية التحتية (Chief Infrastructure Operations Engineers)

  • يشترط أن يكون حاصل على بكالوريوس (علوم حاسب، تقنية معلومات، هندسة اتصالات، هندسة كهربائية، هندسة ميكانيكية) مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في نفس المجال.

– محلل رئيسي تطوير الموارد البشرية (Senior People Development Analyst)

  • يشترط أن يكون حاصل على بكالوريوس (إدارة أعمال، موارد بشرية) مع خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الموارد البشرية أو التطوير التنظيمي.

طريقة التقديم:

وأوضحت الشركة، أنه يمكن التقديم في الوقت الحالي من خلال اختيار الوظيفة وتعبئة الطلب على الرابط: من هنا

زر الذهاب إلى الأعلى

أنت تستخدم إضافة Adblock

برجاء دعمنا عن طريق تعطيل إضافة Adblock
%d مدونون معجبون بهذه: